本报讯（记者 孙志刚 通讯员 边伟）为深入开展“放管服”改革，营造更加惠企利民的政策环境，提供更加优质高效的服务，日前，中原区人社局行政审批科结合“能力作风建设年”活动 ，学习借鉴对标先进地区的经验和做法，提升发展动能和水平，促进营商环境持续优化。
在服务中，对劳务派遣经营许可和人力资源服务许可工作中推行一次告知、一表申请、最多跑一次。构建和完善形式直观、易懂、易操作的审批服务事项办理流程图（表），实现网上可查、电话可询，落实项目调整规范、承诺办理时限、减证便民等具体措施，确保相关工作稳步推进。
针对近两年疫情对社会经济发展带来的冲击，行政审批科工作人员还主动上门对人力资源服务企业进行走访。了解企业所面临的问题和困难，向企业宣传便企惠企政策，有针对性地进行点对点帮扶。这些举措不仅促进了企业的发展，更是提振了企业信心，使广大企业能够更好地为中原区经济社会发展贡献力量。