本报讯（记者 刘伟平）完成改造18663间、全部取消8人间、推出夫妻房家庭房……记者昨日获悉，今年以来，郑州航空港落实落细“一统十联”工作机制，做好重点企业服务保障工作，为助力重点企业稳住员工、稳定产能、战略转型，兜底企业员工生活保障，不断推进重点企业公寓升级改造。18663间宿舍的改造升级，航空港区仅用138天时间全部完成。
2022年12月，郑州航空港以企业需求为导向，着力解决公寓升级改造、老旧空调更换等9项问题；2023年2月，重点企业社会化服务管理工作专班成立；6月27日，重点企业已安排新员工陆续入住改造后的新宿舍。
为满足用工人员对房型的需求，郑州航空港打出“组合拳”，按照市场化需求量身打造多元房型夫妻房、套房。在房间改造升级基础上，开启“清凉模式”，将超出使用年限的老旧空调全部换新。截至6月底，已完成空调汰换7300余台。后期将同步推进其他公寓区的老旧空调更换、电梯维修等工作。
18663间宿舍改造升级“加速度”背后，是郑州航空港政务服务、工作效率的“加速度”——始终保持“高”的工作站位，保持“拼”的工作状态，保持“活”的工作方法。航空港区紧盯“重点企业员工‘高高兴兴上班、快快乐乐生活、企业员工变为港区市民’”的工作目标，郑州航空港以改善居住条件为牵引，逐步形成“4人间、2人间、夫妻间等集体公寓”“标准间、单人间等酒店式公寓”“夫妻房、套房等家庭式公寓”多层次、多元化的员工居住保障供给体系。以“住”为切入点，谋划提高社会化水平。围绕“吃、住、行、游、购、娱、文、教、卫”等需求，进一步完善周边商业、娱乐、文体、学校、医院等公共服务设施，融嵌式逐步提升工实现员工的幸福感、获得感。