新华社记者
就业是民生之本。新的一年，随着2024届高校毕业生数量再创新高，就业总量压力依然存在，但随着经济回升向好，稳就业积极因素将不断显现。求职者如何应对新挑战、把握新机遇？
记者近日在多家知名企业、高校、网络招聘机构调研采访，感知企业招人用人新趋势，观察就业市场新特点、各方稳就业新动向。
突出就业优先导向，强化重点群体帮扶
1月3日上午，南京市举办今年首场招聘会。软件工程师、财务会计、客户经理等近600个岗位，吸引了不少离校未就业大学生以及2024届毕业生前来参加。
“1月份我们共安排了161场招聘活动。”南京市劳动就业服务管理中心副主任万金海介绍，接下来还将持续开展就业援助月等活动，帮助重点群体尽快就业。 （下转三版）
2026-10-24,15064|
2026-10-23,15056|
2026-10-22,15041|
2026-10-21,15033|
2026-10-20,15025|
2026-10-19,15009|
2026-10-18,15005|
2026-10-17,15001|
2026-10-16,14993|
2026-10-15,14981|
2026-10-14,14973|
2026-10-13,14965|
2026-10-12,14957|
2026-10-11,14953|
2026-10-10,14949|
2026-10-09,14941|
2026-10-08,14933|
2026-10-01,14929|
2026-09-30,14921|
2026-09-29,14913|
2026-09-28,14909|
2026-09-25,14905|
2026-09-24,14875|
2026-09-23,14859|
2026-09-22,14851|
2026-09-21,14843|
2026-09-20,14827|
2026-09-19,14815|
2026-09-18,14887|
2026-09-17,14831|
